Optimalkan profil LinkedIn agar mudah ditemukan dan menghasilkan konversi. Gunakan saat diminta menulis atau memperbaiki headline, bagian About, atau profil LinkedIn, atau membuat profil ramah rekruter. Menghasilkan headline yang dioptimalkan, bagian About dengan sudut pandang orang pertama yang punya pembuka kuat dan kata kunci, poin pengalaman berbasis pencapaian, serta daftar keahlian/kata kunci yang disetel untuk pencarian LinkedIn.
Start a fresh conversation. Replace the highlighted placeholders.
Use linkedin-profile to draft an optimized LinkedIn headline, first-person About section, achievement-based experience bullets, and skills for [current and target role], [achievements and keywords], and [career goal and tone].
Required inputs
[current and target role]
[achievements and keywords]
[career goal and tone]
User-approved starter prompt based on a pinned source version; check current skill requirements before running. Task evidence ↗
SKILL.md
name: linkedin-profilelanguage: iddescription: "Optimalkan profil LinkedIn agar mudah ditemukan dan menghasilkan konversi. Gunakan saat diminta menulis atau memperbaiki headline, bagian About, atau profil LinkedIn, atau membuat profil ramah rekruter. Menghasilkan headline yang dioptimalkan, bagian About dengan sudut pandang orang pertama yang punya pembuka kuat dan kata kunci, poin pengalaman berbasis pencapaian, serta daftar keahlian/kata kunci yang disetel untuk pencarian LinkedIn."
Terjemahan bahasa Indonesia dari linkedin-profile. Versi bahasa Inggris adalah versi kanonis.
Skill Profil LinkedIn
LinkedIn melayani dua audiens sekaligus: algoritma pencarian (rekruter menyaring berdasarkan kata kunci) dan manusia
yang memutuskan dalam dua baris pertama apakah akan terus membaca. Skill ini mengoptimalkan keduanya: headline yang kaya
kata kunci, bagian About yang memikat lalu membuktikan, dan pengalaman berbasis pencapaian, sehingga profil
muncul di pencarian sekaligus mengubah klik menjadi minat.
Input yang Dibutuhkan
Tanyakan hanya jika belum diberikan:
Posisi saat ini, posisi/industri yang dituju, dan kata kunci yang dicari rekruter di bidang Anda.
Pencapaian & spesialisasi Anda: buktinya, dengan angka jika memungkinkan.
Tujuan: terbuka untuk peluang kerja, membangun otoritas/inbound, atau menjual/konsultasi? (mengubah CTA di About).
Gaya bahasa: About di LinkedIn ditulis dengan sudut pandang orang pertama; pilih formal atau hangat.
Format Output
Headline (≤220 karakter): bukan sekadar jabatan Anda: peran + nilai + kata kunci. Contoh: "Senior PM · B2B SaaS & PLG · Saya mengubah roadmap yang berantakan menjadi hasil yang benar-benar rilis." Kaya kata kunci untuk pencarian.
About (orang pertama, 3-5 paragraf pendek):
Pembuka (1-2 baris pertama, satu-satunya yang tampil sebelum "lihat selengkapnya"): pembuka yang spesifik dan menggugah rasa ingin tahu, bukan "Saya seorang yang bersemangat…".
Bukti: apa yang Anda kerjakan dan hasilnya, dengan angka.
Spesialisasi / kata kunci: satu baris atau daftar alami berisi istilah yang dicari rekruter.
CTA: apa yang Anda inginkan (terbuka untuk X, hubungi saya soal Y).
Poin pengalaman: untuk peran-peran teratas, poin berbasis pencapaian (standar yang sama dengan resume: aksi → dampak → metrik), sedikit lebih naratif daripada CV.
Daftar keahlian: 10-15 keahlian kata kunci untuk ditambahkan (peringkat pencarian LinkedIn sebagian bergantung pada ini), diurutkan berdasarkan relevansi dengan posisi yang dituju.
Pemeriksaan Kualitas
Headline lebih dari sekadar jabatan: nilai + kata kunci yang bisa dicari
1-2 baris pertama About memikat sebelum batas "lihat selengkapnya"
About ditulis dengan sudut pandang orang pertama dan diakhiri CTA yang jelas sesuai tujuan
Kata kunci posisi yang dituju muncul di headline, About, dan keahlian (untuk pencarian)
Poin pengalaman berbasis pencapaian dengan metrik, bukan tugas
Anti-Pola
Jangan jadikan headline sekadar jabatan: itu lahan utama untuk kata kunci + nilai
Jangan mengubur pembuka: baris-baris awal adalah satu-satunya yang dilihat kebanyakan orang; jangan sia-siakan untuk "profesional yang bersemangat"
Jangan menulis About dengan sudut pandang orang ketiga: LinkedIn bersifat personal; "saya" lebih efektif
Jangan abaikan kata kunci: rekruter menyaring berdasarkan kata kunci; profil tanpanya tidak terlihat di pencarian
Jangan menyalin resume mentah-mentah: LinkedIn lebih hangat dan sedikit lebih naratif
Dasar Rujukan
Praktik optimasi profil LinkedIn: headline/About yang sadar kata kunci, pembuka sebelum batas lipatan, peringkat pencarian rekruter.